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                      需求旺盛、供不應求!重慶三方面助推工業設計人才培養

                      2020-12-02 11:04:30         作者:本站編輯

                      12月1日,2020“智博杯”工業設計大賽高校座談會舉行,圍繞工業設計人才培養等話題,來自重慶郵電大學、重慶理工大學、重慶師范大學、重慶工商大學、四川外國語大學重慶南方翻譯學院、重慶工業職業技術學院的老師與大賽主辦方、重慶市經濟信息委生產服務處相關負責人進行了交流。

                      2020“智博杯”工業設計大賽由市政府主辦,市經信委和巴南區共同承辦,是重慶市唯一一個省部級的工業設計大賽。參賽作品分為產品設計、概念設計、服務設計三類,除了100萬的至尊大獎之外,每類設計作品還將分別評選出1名金獎,獎金10萬元;2名銀獎,獎金5萬元;3名銅獎,獎金3萬元,獎金總額累計超過180萬。征集截止時間為今年12月31日。聆聽了主辦方的介紹后,來自高校的老師們紛紛表示,這一比賽對于人才培養十分有意義,將組織學生們積極參賽。

                      “參加這種實戰類的比賽,對未來就業很有優勢。”重慶工商大學產品設計系老師李洋說,該系四個年級,共有200多名學生,這些學生畢業后大部分都去了大企業或者設計中心,供不應求。

                      當前,重慶國家級、市級工業設計中心擁有設計相關從業人員5000余人,每年院校工業設計專業畢業生超過2000人,工業設計人才數量呈現持續增長趨勢。不過,人才缺口仍然很大。“重慶是制造業重鎮,對工業設計人才的需求十分旺盛,尤其是高端人才,我們也在想辦法把人才留在本地。”市經信委生產服務處有關負責人說,主要通過三個方面來培養工業設計人才。

                      讓人才更有歸屬感,完善人才評價體系是其中重要一環。2020年11月,重慶完成首批工程技術工業設計專業高中級職稱認定工作,首批高中級職稱共計申報311人,認定通過206人,其中正高級工業設計師25人、高級工業設計師89人、工業設計師92人,在行業內引起了強烈反響。“這在全國都是創舉。”該負責人稱,我市還啟動了首批工業設計高中級職稱認定的“綠色通道”,成功解決工業設計作為新設職稱的歸順入軌問題。在制定評價標準的時候,更加注重成果應用導向,跳出學歷、論文等條條框框的傳統束縛,以設計業績論英雄、按實際水平定職稱,堅持同行評議、德才兼備、以德為先。

                      除了職稱認定,市經信委還定期組織企業工業設計骨干參加領軍人才培訓,提高工業設計人才水平,同時還組織學校開展“設計游學”,讓學生們走進企業,實地了解工業設計的應用場景等。

                      日前,重慶還啟動了工業設計數字化智能化提升‘四個一’工程,其中包括引進和培養1000名智能設計優秀人才。


                      (轉自華龍網)

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